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康博嘉云診所管理軟件為廣大診所老板們推出【分銷功能】，幫助更多診所實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定拉新引流，提升診所業(yè)績。

診所在開展分銷活動中有三個關(guān)鍵點(diǎn)，及時獎勵、階梯晉級和競爭氛圍。接下來康博嘉云診所管理軟件為大家一一講解。

1.及時獎勵才能更好傳達(dá)收益感

能讓分銷客戶不停的為診所拉新也好、賣貨也好，動力都源于利益。如果能讓大家有著強(qiáng)烈的收益感，那么他們才會有持續(xù)穩(wěn)定的動力。 

康博嘉云診所管理軟件的分銷功能，能夠讓分銷客戶每次收到傭金，手機(jī)端都會馬上收到相關(guān)的消息提醒，驚喜一點(diǎn)一滴的匯聚，動力自然就會源源不斷。 

同時，分銷客戶還可以在手機(jī)上隨時查看傭金收入的相關(guān)信息，比如賬戶總收入、收支提現(xiàn)情況和晉級條件，隨時查看和驗(yàn)收。

2.階梯晉級才能控制心理預(yù)期

遙遠(yuǎn)的目標(biāo)只會讓人心生怯意，而對于已經(jīng)付出達(dá)到的成績，我們有很難徹底放棄。前者是心理預(yù)期，后者是沉沒成本，而一個正確的分銷體系就應(yīng)該圍繞這兩個點(diǎn)讓分銷客戶欲罷不能。

首先，康博嘉云診所管理軟件可以給參與分銷的用戶設(shè)置階梯晉級規(guī)則，當(dāng)分銷等級晉級后，用戶的分銷系數(shù)就可以增加，也就是提成變多了。前期的晉級條件可比較寬松好達(dá)到，后續(xù)可以逐漸增加難度。
這樣設(shè)置的原因是，用戶很容易達(dá)成前期的門檻，在有了一定的成績后，便會繼續(xù)朝著下一目標(biāo)努努力，因?yàn)橐呀?jīng)付出了很多沉沒成本了，所以干脆再加把勁沖向更高的分銷比例。

3.有競爭才有佳績

 二八定律在營銷領(lǐng)域同樣適用，在所有的分銷客戶中，總會有一小波人為診所提供絕大部分收益，對于優(yōu)秀的“少數(shù)人”，診所需要給他們充分的動力。

比如說，關(guān)于傭金的規(guī)則，不要輕易的變動。并且可以利用分銷的排名，制定個性化鼓勵政策。

舉個例子：

 診所可以設(shè)置年度分銷排名榜單，對前10、20、50的用戶設(shè)置不同的獎勵，以此推動頭部用戶繼續(xù)分銷。有了這樣的競爭氛圍，用戶為了保住排名或者力爭上游就會更加努力的分銷。 （康博嘉云診所管理軟件支持該功能）

4.精細(xì)化管理

診所管理者可以根據(jù)分銷客戶的質(zhì)量設(shè)置相應(yīng)的門檻。這個的好處是，過濾掉不參加分銷的客戶，讓客戶更有角色感，更珍惜通過一定門檻獲得的東西。

比如診所可以將門檻設(shè)置為購買A商品或累計(jì)購買200元商品，當(dāng)然如果只追求分銷客戶數(shù)量，康博嘉云診所管理軟件也支持無門檻設(shè)置。

診所可以在康博嘉云診所管理軟件的【分銷推廣設(shè)置】中編輯晉升機(jī)制并管理分銷系數(shù)，也可以在【推廣人員統(tǒng)計(jì)】中查看分銷用戶的的推廣情況，或者在【分銷明細(xì)查詢】中查看相關(guān)訂單數(shù)據(jù)。

除此之外，康博嘉云診所管理軟件支持診所查看每一筆傭金信息并進(jìn)行審核。

康博嘉云診所管理軟件可以從設(shè)置分銷權(quán)限、到篩選商品、制定傭金政策、等級晉升規(guī)則、到最后的傭金審核發(fā)放，全流程搞定分銷，還不趕緊來試試吧~